ISO 9001质量管理体系国际认证

一、什么是ISO9001质量管理体系？

    国际标准化组织（ISO）是世界上最主要的非政府间国际标准化机构，成立于二次世界大战以后，总部位于瑞士日内瓦。该组织的目的是在世界范围内促进标准化及有关工作的发展，以利于国际贸易的交流和服务，以促进产品和服务贸易的全球化。

    质量保证标准，诞生于美国军品使用的军标。二次世界大战后，美国国防部吸取二次世界大战中军品质量优劣的经验和教训,决定在供方在生产所订购的货品中，不但要按需方提出的技术要求保证产品实物质量，而且要按订货时提出的且已订入合同中的质量保证条款要求去控制质量，并在提交货品时提交控制质量的证实文件。1978年以后，质量保证标准被引用到民品订货中来，英国制订了一套质量保证标准，即BS5750。随后欧美很多国家，在总结多年质量管理实践的基础上，相继制订了各自的质量管理标准和实施细则。

    ISO/TC176技术委员会是ISO为了适应国际贸易往来中，民品订货采用质量保证作法的需要而成立的，该技术委员会于1987年发布了世界上第一个质量管理和质量保证系列国际标准---ISO9000系列标准。该标准的诞生是世界范围质量管理和质量保证工作的一个新纪元，对推动世界各国工业企业的质量管理和供需双方的质量保证，促进国际贸易交往起到了很好的作用。

    1987年发布以来，经历了1994版、2000版、2008版、2015版的修改。2015年9月15日，ISO发布了ISO9001:2015，中国将其转化为国标，并于2016年12月30日发布，标准号为GB/T19001-2016，等同于ISO9001:2015，正式实施日期为2017年7月1日。旧版标准最晚于2018年9月15日作废！

    ISO9000族标准是世界上许多经济发达国家质量管理实践经验的科学总结，规范了企业内从原材料采购到成品交付的所有过程，牵涉到企业内从最高管理层到最基层的全体员工，且适用于各种类型,不同规模和提供不同产品的组织。可以促进组织质量管理体系的改进和完善，对提高组织的管理水平能够起到良好的作用。

二、通过质量管理体系认证有什么好处？

    A、与国际接轨，展示国际公认标志；

    B、获得国际贸易通行证，消除国际贸易壁垒；

    C、提升企业形象，增强顾客信任；

    D、强化品质管理，提高企业效益； 

    E、改进产品的质量，预防或减少不合格事项的发生； 

    F、累积技术及经验，强化竞争力；

    G、通过持续改善，提升工作效率，减少浪费，促进企业良性和长期发展； 

    H、提高全体员工的质量意识及工作素质，强化员工的纪律观念，塑造组织文化； 

三、认证依据是什么？

   旧版： GB/T19001-2008《质量管理体系要求》、管理手册、程序文件以及相关法律法规和其他要求。

   新版： GB/T19001-2016《质量管理体系要求》、形成文件的信息、相关法律法规和其他要求。


ISO 14001环境管理体系国际认证

一、什么是ISO14001环境管理体系?

    环境管理体系（EMS）是组织整个管理体系中的一部分，用来制定和实施其环境方针，并管理其环境因素，包括为制定、实施、实现、评审和保持环境方针所需的组织机构、计划活动、职责、惯例、程序、过程和资源。国际标准化组织（ISO）于1996年正式颁布的可用于认证目的的国际标准，是ISO14000系列标准的核心，并可通过取得第三方认证机构认证的形式，向外界证明其环境管理体系的符合性和环境管理水平。由于ISO14001环境管理体系可以带来节能降耗、增强企业竞争力、赢得客户、取信于政府和公众等诸多好处，所以自发布之日起即得到了广大企业的积极响应。为了更加清晰和明确ISO14001标准的要求，ISO对该标准进行了修订，并于2004年11月15日颁布了新版标准ISO14001:2004环境管理体系 要求及使用指南。ISO在2015年9月15日发布了ISO14001:2015，中国将其转化为国标，并于2016年10月13日发布了《环境管理体系 要求及使用指南》，标准号为GB/T24001-2016，等同于ISO14001:2015，新版标准将在2017年5月1日正式实施。旧版标准最晚于2018年9月15日作废！

    ISO14001标准是在当今人类社会面临严重的环境问题的背景下产生的，是工业发达国家环境管理经验的结晶，其基本思想是引导组织按照PDCA的模式建立环境管理的自我约束机制，从最高领导到每个职工都以主动、自觉的精神处理好自身发展与环境保护的关系，不断改善环境绩效，进行有效的污染预防，最终实现组织的良性发展。该标准适用于任何类型与规模的组织，并适用于各种地理、文化和社会环境。

 二、通过环境管理体系认证有什么好处？

    1、树立企业形象，提高企业的知名度。据联合国有关部门统计，带有绿色标志的产品日益受到消费者青睐。因此，企业建立ISO14000环境管理体系，能带来环境绩效的改变，在公众的心目中形成良好的形象，使企业及产品的感知和认同度提高，同时，企业形象和品牌形象也会有很大的提高。　

    2、促使企业自觉遵守环境法律、法规，并在其生产、经营活动中考虑其对环境的影响。ISO14000标准要求企业作出遵守环境法律法规的承诺，同时要求企业判定出其活动中会对环境有重大影响的因素并对其实行运行控制措施，减轻企业活动对环境的压力。因此，通过推广实施ISO14000，可使企业提高自主守法意识，变被动守法为主动守法，促进我国环境法律法规和管理制度的执行。　

    3、企业如果获得了ISO14000的认证证书，就等于获得了一张出口的绿色通行证，从而避开发达国家设置的绿色贸易壁垒。　

    4、促使企业节约能源，再生利用废弃物，降低经营成本，支持企业实施清洁生产。ISO14000标准要求企业对污染预防和环境行为的持续改进作出承诺，并对重大的环境因素制定出具体可行的环境目标和指标，通过环境管理方案加以实施。按照ISO14000的要求，企业可以按照自身的情况，逐步实现能源消耗的减少和废弃物的再生利用。这样既减少了资源消耗，减轻了污染，又降低了生产经营成本。　

    5、促使企业加强环境管理。ISO14000环境管理体系是一个非常科学的管理体系，体系的建立和推行，能使企业的环境管理得到明显的改善，产生环境绩效。同时，企业的环境管理的组织与控制能力都将有很大的提高。另外，ISO14000标准所规定的要求极其符合现代管理的组织理论、管理过程理论和管理效率理论，体系实施后，职能分配制度、培训的制度、信息沟通的制度、应变能力、检查评价及监督制度等都将有明显的改进。所以ISO14000标准的认证除对企业的环境管理还对其他管理有明显的促进作用。　

    6、增强企业员工的环境意识。针对我国普遍存在的企业员工环境意识不强、相关技能培训不够的现实情况，依照ISO14000的要求培养员工的环境意识，在工作中考虑环境效益是非常必要的。

三、认证依据是什么？

    旧版：GB/T24001-2004(idtISO14001:2004)《环境管理体系要求及使用指南》、手册、程序文件以及相关法律法规和其他要求。

    新版：GB/T24001-2016(idtISO14001:2015)《环境管理体系要求及使用指南》、形成文件的信息、相关法律法规和其他要求。


ISO 45001职业健康安全国际认证

一、什么是职业健康安全管理体系？

     职业健康安全管理体系是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它与ISO9001和ISO14001等标准规定的管理体系一并被称为后工业划时代的管理方法。GB/T 45001标准是目前可用于第三方认证的标准，该标准为各类组织提供了结构化的运行机制，帮助组织改善安全生产管理，推动职业健康安全和持续改进。

    随着工业科技地不断进步，职工的安全健康问题越来越突出，全球安全生产事故持续增长。职工的安全健康受到严重威胁。1996年英国颁布了BS8800《职业安全卫生管理体系指南》国际标准。1999年英国标准协会（BSI）、挪威船级社（DNV）等13个组织提出职业健康安全评价系列标准，即OHSAS18001《职业健康安全管理体系——规范》、OHSAS18002《职业健康安全管理体系——OHSAS18001实施指南》。

    改革开放以来，我国国民经济一直保持着高速增长，为了尽快提高我国生产安全水平，保障广大劳动人民的根本利益，促进贸易发展，符合WTO规则的要求，2001年国家质检总局对OHASA18001：1999标准进行了等同转化，并发布了国家标准GB/T28001-2001（职业健康安全管理体系规范）。2011年又依据OHASA18001：2007对该标准进行了修订，发布了国家标准GB/T28001-2011（职业健康安全管理体系 要求），2020年依据GB/T28001-2011对该标准再次进行了修订，发布了国家标准GB/T 45001（职业健康安全管理体系 要求及使用指南）该标准覆盖了GB/T28001-2011所有的技术内容，适用于任何建立职业健康安全管理体系并寻求外部机构对其职业健康安全管理体系认证的组织。

二、通过职业健康安全管理体系认证有什么好处？

    1、减少企业经营的职业安全卫生风险；  

    2、预防人身伤亡事故和职业病的发生降低直接或间接损失；    

    3、更大程度地符合当地法律法规的要求；  

    4、改善企业与员工、公众、政府及非政府机构之间的关系；

    5、提高企业声誉及市场竞争力；  

    6、达到国际标准，建立国际公信力；    

    7、消除贸易壁垒，扩大市场份额；  

    8、提高企业的社会责任形象，使消费者对企业及其产品建立正面情感；  

    9、使合作伙伴对本企业建立长期信心。

三、认证依据是什么？

   GB/T 45001《职业健康安全管理体系 要求及使用指南》，还包括受审核方所适用的方针、程序、标准、法律法规、职业健康安全管理体系要求、合同要求或行业规范。